辽宁省是中国的一个省份，也是一个经济发达的地区。在这里，有许多企业和机构为了发展和利润，可能会存在一些违法违规的行为，其中包括违反劳动法律法规的情况。为了保障劳动者的合法权益，辽宁省设立了劳动稽查机构。
劳动稽查机构的职责是对用人单位的劳动用工情况进行检查，发现并处理违反劳动法律法规的行为。稽查人员可以进入用人单位进行现场检查，调阅相关资料，对违规行为进行责令改正、罚款、停产整顿等处理措施。
在辽宁省，劳动稽查机构由省级、市级和县级三级机构组成。省级劳动稽查机构主要负责对辖区内的大型企业和重点行业进行检查，市级和县级劳动稽查机构则主要负责对小型企业和个体工商户进行检查。
劳动稽查机构的设立，是为了保障劳动者的合法权益，促进用人单位依法用工。同时，企业和机构也应该自觉遵守劳动法律法规，合法合规经营，共同维护劳动关系的稳定和谐。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》
《中华人民共和国劳动合同法》
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
