工伤赔偿制度是一项旨在保护因工受伤或患病职工合法权益的社会保障制度。其中，工伤赔偿金额的计算涉及多个因素，包括住院天数。
一、工伤赔偿于住院天数有关吗？
是的，工伤赔偿与住院天数有关。根据《工伤保险条例》规定，职工因工受伤或患病，需要住院治疗的，其住院天数是计算工伤赔偿金额（住院医疗费用）的重要依据。
住院天数越多，住院医疗费用的计算基数越大，进而导致工伤赔偿金额越高。住院天数并不是唯一影响工伤赔偿金额的因素，还需考虑伤情严重程度、治疗费用等因素综合计算。
二、工伤赔偿包含哪些项目？
除住院医疗费用外，工伤赔偿还包括以下项目：
医疗费（住院费、手术费、医药费等）
停工留薪期工资
一次性伤残补助金
一次性就业补助金
生活护理费
就业帮助费
工伤津贴
供养亲属抚恤金
三、如何计算工伤赔偿金额？
工伤赔偿金额的计算公式如下：
住院医疗费用 = 住院天数 × 住院日均费用
其中，住院日均费用由社保机构根据不同地区和医疗机构的标准确定。
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