工伤手掌断筋怎么赔偿

工伤事故发生后，员工不仅承受着身体上的痛苦，还面临着经济损失。若发生严重伤势，如手掌断筋，了解如何获得合理赔偿至关重要。本文将详细介绍工伤手掌断筋的赔偿流程，帮助受害员工维护自身权益。

一、工伤手掌断筋怎么赔偿

工伤手掌断筋的赔偿金额根据伤残等级确定。根据《工伤保险条例》，手掌断筋的伤残等级为十级至九级。

1. 十级伤残：拇指或食指完全缺失

2. 九级伤残：中指、无名指或小指完全缺失

十级伤残一次性伤残补助金为12个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资。还可获得以下赔偿：

医疗费：实际发生的医疗费用

护理费：根据伤残等级和护理时间确定

停工留薪期工资：从受伤之日起至评定伤残等级之日止

一次性伤残就业补助金：伤残等级为十级的，为本人工资的12个月，九级的为9个月

二、工伤鉴定如何申请

工伤后，员工需要在规定的期限内申请工伤鉴定。具体流程如下：

1. 提出申请：向用人单位或劳动保障行政部门提交工伤认定申请

2. 调查核实：用人单位或劳动保障行政部门进行调查核实，确认工伤事实

3. 指定鉴定机构：由劳动保障行政部门指定鉴定机构进行伤残等级鉴定

4. 伤残鉴定：鉴定机构根据员工的伤情进行评估，出具伤残等级鉴定结论

三、不服工伤鉴定可以申请复议吗？

对于工伤鉴定结论，员工有权申请复议。具体流程如下：

1. 复议申请：在收到工伤鉴定结论之日起15日内，向上一级劳动保障行政部门提出复议申请

2. 复议审查：上一级劳动保障行政部门对复议申请进行审查，并组织二次鉴定

3. 复议根据二次鉴定结果，出具复议结论，可维持、变更或撤销原鉴定结论

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。