工伤事故给受伤者及其家庭带来了巨大的身心和经济损失。当工伤得不到赔偿时，受伤者可能面临巨大的压力和困难。如果您在工伤事故中受伤，并且没有收到应有的赔偿，那么您可以采取以下步骤来保护您的权利：
一、工伤没有赔偿怎么写辞职
如果您因工伤而无法继续工作，您可以向雇主提交辞职信。辞职信应包括以下内容：
1. 您的姓名和联系方式
2. 雇主名称和地址
3. 辞职日期
4. 工伤事故发生日期和简要说明
5. 您没有收到赔偿的说明
6. 您向公司提出赔偿要求的日期和方式
7. 您要求公司立即支付赔偿金
8. 如果公司未能支付赔偿金，您将采取法律行动
二、工伤没有赔偿如何写申请工伤认定书
如果您因工伤而没有收到赔偿，您可以向人力资源和社会保障局提交工伤认定申请。申请书应包括以下内容：
1. 您的姓名和联系方式
2. 雇主名称和地址
3. 工伤事故发生日期和简要说明
4. 您的伤势描述
5. 您未收到赔偿的说明
6. 相关证据，如医疗证明、工资单和事故报告
三、工伤没有赔偿如何申请劳动仲裁
如果您向公司提出赔偿要求，但公司仍然没有支付，您可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。仲裁申请应包括以下内容：
1. 您的姓名和联系方式
2. 公司名称和地址
3. 工伤事故发生日期和简要说明
4. 您未收到赔偿的说明
5. 您向公司提出赔偿要求的日期和方式
6. 仲裁请求
7. 相关证据，如医疗证明、工资单和事故报告
以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。
