在我国法律体系中，交通工伤的赔偿问题十分复杂，其中对丧葬费的赔偿标准更是备受关注。本文将为您详细解读交通工伤双重赔偿丧葬费的相关规定。
一、交通工伤双重赔偿丧葬费吗？
根据《工伤保险条例》第十七条规定，因交通事故导致职工死亡的，由用人单位按照职工平均工资6个月以上12个月以下的标准支付丧葬补助金。
而《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十六条规定，因用人单位的过错导致职工死亡的，除支付前款规定的丧葬补助金外，用人单位还应当承担赔偿丧葬费的责任。
综合上述规定可知，交通工伤死亡的职工家属可以同时获得用人单位支付的丧葬补助金以及赔偿丧葬费。换句话说，交通工伤是可以双重赔偿丧葬费的。
二、交通工伤丧葬费的赔偿标准
交通工伤丧葬费的赔偿标准一般由以下因素决定：
当地职工平均工资水平；
职工生前的工作年限；
职工生前的社会贡献度；
用人单位的过错程度。
在司法实践中，交通工伤丧葬费的赔偿金额通常在10万元至30万元之间。
三、交通工伤丧葬费双重赔偿的条件
交通工伤丧葬费双重赔偿需要满足以下条件：
事故发生在工作时间内或与工作有关；
用人单位存在过错或承担连带责任；
职工家属未获得其他赔偿来源。
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