养老保险按什么标准计算?灵活就业人员退休年龄是多少?

灵活就业养老保险缴费标准根据地区的不同,有所不同,具体要以当地实际为准。例如,在浙江省,如果省薪为100%,则每月应缴纳996.48元。如果省工资为80%,则每月支付797.22元;如果省工资为60%,则每月支付597.96元。

缴费比例:弹性职工养老保险按当地职工平均工资的40-100%计算,缴费比例为20%,其中8%为个人账户,12%为个人账户社会统筹基金,15年的累计缴费,60岁以上的男性和55岁以上的女性可以每月领取养老金。

缴纳标准:根据相关文件,2019年城镇个体工商户和弹性职工的养老保险缴费基数为全省职工平均月工资6233元/月的40%至100%。前一年,付款比例为20%。您可以选择以下七个等级付款,您可以每年自由选择,并且在当年选择之后就不能更改。

说起养老保险如今很多人都有缴纳,不管是企业职工还是灵活就业人员都参加了养老保险,不用说大家都知道,企业职工缴纳养老保险是由公司代缴的,但是没有稳定工作的朋友就只能自己自费缴纳了,而且还要亲自到社保部门办理,流程会比较繁琐。

对于养老保险按什么标准计算大家看了上面应该都知道一些了吧,另外《灵活就业人员退休年龄是多少》你又知道多少呢?

所谓的灵活就业人员,是指自由职业者,如作家、歌手、模特等等。在如今,很多灵活就业人员就会参加社保,这样在退休以后就能领取养老金,那么灵活就业人员退休年龄是多少?退休年龄会推迟吗?下文就来带大家了解一下。

灵活就业人员退休年龄是多少

目前,我国灵活就业人员和非灵活就业人员的退休年龄,都是一样的,为男性年满六十周岁,女性年满五十周岁。至于退休年龄是否会延迟,此前人社部已经多次确定,正在研究和出台延迟退休政策

法定退休年龄规定

1、男年满六十周岁,女年满五十周岁;

2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;

3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。

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