职工申请住房公积金贷款 贷款期限可延长至65周岁

租赁商品房时,员工只需授权公积金中心向房地产信息登记部门查询本人或配偶无房情况,无需提供房屋合同或租赁房屋。第三,它加重了对作弊的惩罚。对于欺诈行为,公积金中心不仅责令员工返还欺诈资金,并暂停其三年内提取和申请住房公积金贷款的资格,还依法向社会公开欺诈行为的相关信息,并将其纳入信用信息系统。同时,协助诈骗的组织和人员也由公积金中心严肃处理,构成犯罪的将移交司法机关依法追究刑事责任。

据工作人员介绍,新政策的提取金额也进行了调整:对于租住公租房(含廉租房),可根据当年实际租金支出金额提取;租赁商品房的,按每位员工每年提取的金额不得超过9600元。提取时,公积金中心将通过直接连接将提取的资金直接划入员工的银行借记卡。

在贷款政策方面,对原住房公积金贷款的贷款期限进行了简化和统一,不区分借款人的性别、住房类型、贷款用途等因素,统一延长至主借款人不超过65岁,但最长贷款期限仍为30年,且不超过土地剩余使用年限。工作人员告诉记者,贷款期限被延长,员工的还款金额被分摊,所以还款压力有所减轻。对于有改善需求的员工来说,贷款期限的延长也增加了下次换房子的机会。

职工申请住房公积金缴纳房租

需要准备什么材料

1.我的身份证、住房公积金储蓄卡和我名下的本市住房公积金承办银行的借记卡原件,其中承办银行包括建设银行、中国银行、农业银行、工商银行、江苏银行、江南银行和邮政储蓄银行等8家银行。

2.已婚员工提供结婚证或户口簿原件;单身员工提供户口簿。夫妻可以委托代理人提取,代理人应提供代理人的身份证原件。

3 .租用公共租赁住房的职工应提供原公共租赁住房合同和本市住房保障管理部门出具的租金支付证明。

4.员工出租商品房的,授权市住房公积金管理中心查询其配偶在本市无自有住房的情况。

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